繼三一重工集團(tuán)董事集體降薪后，國(guó)內(nèi)企業(yè)降薪逐步增多。昨日，記者從中國(guó)鋁業(yè)公司獲悉，或因利潤(rùn)大幅減少，中鋁公司高管薪水最多將削減50%，在保證不裁員的基礎(chǔ)上把員工薪水或削減15%。將節(jié)省30億至40億元開(kāi)支
在剛剛結(jié)束的中鋁公司2009年工作會(huì)議上，有消息稱(chēng)，中鋁普通員工減薪15%，科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)減薪20%，處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)減薪30%，分公司領(lǐng)導(dǎo)減薪40%，公司高層領(lǐng)導(dǎo)減薪50%，減薪將從地方公司開(kāi)始。
中鋁副總經(jīng)理呂友清對(duì)媒體表示，減薪將使集團(tuán)今年的成本減少。不過(guò)中鋁國(guó)貿(mào)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，目前具體的降幅還沒(méi)下達(dá)，但可明確的是職位越高，減薪幅度將越大，而一線員工不降或者象征性地降一點(diǎn)。
目前中鋁全部員工大約有24萬(wàn)人，通過(guò)降薪可降低人工支出約30%，估算為30億至40億元。
今年上半年業(yè)績(jī)或不樂(lè)觀
由于金融危機(jī)造成的需求減少，2008年10月22日，中鋁削減了其在山東、河南、遼寧、內(nèi)蒙古等地約每年72萬(wàn)噸的電解鋁產(chǎn)能，約占公司總產(chǎn)能18%。
華泰證券有色金屬分析師劉敏達(dá)表示，今年上半年中鋁業(yè)績(jī)或不樂(lè)觀，此次降薪也是中鋁繼減產(chǎn)之后節(jié)約成本的一個(gè)有效途徑。截至2008年底，公司資產(chǎn)總額達(dá)到2595億元，同比增46%，但收入同比有所下降。
不過(guò)，該公司的策略與業(yè)內(nèi)數(shù)家國(guó)際大公司大規(guī)模裁員形成對(duì)比。美國(guó)鋁業(yè)本月表示，將削減13500個(gè)職位，約占其員工總數(shù)的13%。此前該公司已將今年計(jì)劃產(chǎn)量削減約18%。力拓去年12月表示，將裁減14000個(gè)職位，占其員工總數(shù)的13%。 |
